Coordinateur(trice) adjoint(e) régional TREND SINTES

Publié le

20.06.2024

Localisation

Lille

Entreprise

CEDRAGIR

Type de poste

CDD

Catégorie

Autres

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Dans le cadre d’une convention avec l’Observatoire Français des Drogues et des Tendances addictives (OFDT), l’association Cèdr’Agir recrute un.e coordinateur.rice adjoint.e pour son dispositif TREND (Tendances Récentes et Nouvelles Drogues)
Si vous souhaitez travailler au sein d’une Association dynamique, porteuse de sens, et soucieuse de son impact sociétal et environnemental, cette offre est peut-être faite pour vous !

Quelle sera votre mission générale ?
Sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur régional TREND SINTES de l’Association CèdrAgir, la personne recrutée assure la coordination ajointe du dispositif Tendances récentes et nouvelles drogues (TREND) et du Système d’identification national des toxiques et des substances (SINTES) de l’OFDT pour la région Hauts-de-France.
A ce titre, il/elle assure l’animation du réseau des partenaires impliqués dans ces deux dispositifs sur le territoire des Hauts-de-France, en lien avec les coordinateurs nationaux TREND et SINTES de l’OFDT d’une part et la direction de l’association Cèdr’Agir d’autre part.

Quel sera votre quotidien ?
• L’animation du réseau de partenaires participants au dispositif (professionnels des champs de l’addiction et de la réduction des risques, usagers de drogues, pouvoirs publics locaux, etc.)
• L’organisation de la collecte de données qualitatives: le recrutement et la formation d’observateurs de terrain en lien avec le coordinateur TREND et l’OFDT;
• La réalisation de séquences d’observations, en lien avec les partenaires locaux, sur les territoires investigués ;
• La réalisation d’entretiens individuels et collectifs (avec des acteurs des champs sanitaire, de l’application de la loi et des usagers de drogues) ;
• L’analyse des données et la rédaction de notes de synthèse annuelles ;
• La valorisation et la diffusion des connaissances au niveau régional, via la participation à des évènements (colloques, journées d’étude) et la restitution des investigations auprès de professionnels du secteur socio-sanitaire et des pouvoirs publics locaux ;
• La participation et la contribution au échanges du réseau national (avec notamment la participation aux rencontres nationales du dispositif organisées deux fois/an) ;
• La réalisation de la veille média/bibliographique

N’hésitez pas à postuler si :
– Vous possédez un master en sciences sociales (sociologie, sciences politiques, sciences de l’éducation) avec une bonne connaissance des questions d’usages de drogues, des politiques socio-sanitaires et une pratique conséquente de l’enquête qualitative OU une forte expérience dans le domaine de l’addictologie, des politiques socio-sanitaires et une pratique conséquente de l’enquête qualitative.
– Vous avez une bonne capacité d’analyse et d’interprétation de données qualitatives, de synthèse et de rédaction
– Vous disposez de qualités relationnelles nécessaire à l’animation de réseau et de partenariat (capacité à s’adapter à différents interlocuteurs et partenaires : médecins, travailleurs sociaux, usagers de drogues, services de justice, de police et de gendarmerie, etc.)
– Vous avez connaissance des politiques et dispositifs d’action sociale, de santé publique et veille sanitaire dans le champ des addictions et de la réduction des risques ;
– Vous maitrisez de l’outil informatique

Nos avantages chez CèdrAgir
– Convention 66 :
o 3 congés trimestriels (hors trimestre d’été) en plus de vos congés annuels
o Des congés exceptionnels pour événements familiaux
o Des congés d’ancienneté dès 5 ans de présence
– L’annualisation de votre temps de travail pour une meilleure conciliation vie professionnelle / vie personnelle
– Des oeuvres sociales et un accès à Apace Loisirs pour des tarifs préférentiels
– Une participation de l’employeur à la mutuelle à hauteur de 50% (mutuelle avantageuse avec option 2 obligatoire)
– Une prise en charge de 50% de l’abonnement transport en commun
– Un parcours nouveau salarié, des formations annuelles au-delà du plan de formation

CDD Temps plein 18 mois
Horaires de jour, de semaine
Rémunération selon la grille Convention 66
Poste à pourvoir dès septembre

Envoyez vos candidatures par mail grh@cedragir.fr à Monsieur DELIGNE Laurent, Directeur avec la référence COORDOADJOINTTREND2024 avant le 28/06/2024.

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